HomeStrona główna 
NewsyAktualności 
Narzędzia i poradymotoryzacyjne
ForumBEZwypadkowe!
Sprawdź VINHistoria pojazdu 
Dekoder VINDane techniczne 
Król Hiszpanii Filip VI udzielił audiencji dyrektorowi generalnemu Grupy Opel, dr. Karlowi-Thomasowi Neumannowi oraz dyrektorom najwyższego szczebla z innych europejskich firm, którzy wspólnie przedstawili monarsze założenia inicjatywy IN CHARGE.
Celem uruchomionej niedawno inicjatywy jest wspieranie uzdolnionych młodych ludzi i zwiększanie ich szans na zatrudnienie.
Dr. Neumannowi towarzyszyli Joachim Koschnicke, wiceprezes ds. kontraktów z rzÄ…dem i polityk publicznych w Grupie Opel, Antonio Cobo, dyrektor zarzÄ…dzajÄ…cy GM España i dyrektor zakÅ‚adów w Saragossie, Fernando Saiz, dyrektor ds. komunikacji i kontaktów z rzÄ…dem GM España, Fabian Kienbaum, dyrektor zarzÄ…dzajÄ…cy Kienbaum Berlin, Maxim Nohroudi, dyrektor generalny Ally App, dr Mark Speich, dyrektor generalny Vodafone Stiftung, Christoph Metzelder, zaÅ‚ożyciel Metzelder Stiftung, Heiner Thorborg, dyrektor generalny H.Thorborg GmbH & Co. oraz Frank-Michael Karl-Heinz Schmidt, dyrektor generalny Scholz & Friends. W audiencji uczestniczyÅ‚ również Peter Tempel, ambasador Republiki Federalnej Niemiec w Hiszpanii.
Dr Neumann skorzystaÅ‚ z okazji, aby pokazać królowi Filipowi VI zdjÄ™cia 450 mÅ‚odych ludzi, którzy wziÄ™li udziaÅ‚ w pierwszej akcji IN CHARGE, czyli Dniu Coachingu zorganizowanym w ubiegÅ‚ym tygodniu w zakÅ‚adach firmy Opel w Saragossie. Te osoby, wybrane spoÅ›ród ponad 1 000 kandydatów, miaÅ‚y szansÄ™ uczestniczyć w konferencjach na temat orientacji zawodowej i metod poszukiwania pracy. MogÅ‚y również wziąć udziaÅ‚ w warsztatach pomagajÄ…cych w przygotowaniu siÄ™ do rozmowy kwalifikacyjnej i pisaniu CV, a także wymienić siÄ™ doÅ›wiadczeniami z szefami prestiżowych firm partnerujÄ…cych przedsiÄ™wziÄ™ciu.
W czasie spotkania z królem przedstawiciele firm wyrazili zaniepokojenie problemem zatrudnienia mÅ‚odych ludzi oraz sytuacjÄ… pokolenia, które w przyszÅ‚oÅ›ci zajmie miejsce obecnych specjalistów. Dyrektorzy podkreÅ›lili, że dziaÅ‚ania na rzecz zmiany sytuacji mÅ‚odych Europejczyków i zwiÄ™kszania możliwoÅ›ci zatrudnienia uważajÄ… za swój obowiÄ…zek.
Dr Neumann obiecaÅ‚ informować Jego Wysokość o postÄ™pach w realizacji tej miÄ™dzynarodowej inicjatywy, której celem jest zwiÄ™kszanie szans zatrudnienia wÅ›ród mÅ‚odych ludzi poprzez rozpoznawanie i rozwijanie indywidualnych uzdolnieÅ„.
Firmy wspóÅ‚finansujÄ…ce przedsiÄ™wziÄ™cie pragnÄ… rozpocząć dyskusjÄ™ na temat metod zapobiegania bezrobociu wÅ›ród przyszÅ‚ych pokoleÅ„, a inicjatywÄ™ IN CHARGE uważajÄ… za skuteczny sposób na zwiÄ™kszenie szans mÅ‚odych ludzi na rynku pracy.
Europejski projekt „IN CHARGE for the next generation” zostanie oficjalnie przedstawiony w lipcu. Portugalia, WÅ‚ochy, WÄ™gry i Polska to kolejne kraje, w których realizacja programu jest planowana na 2016 rok.